中新網(wǎng)10月11日電 據(jù)解放軍報報道，今年第三屆軍隊專業(yè)技術(shù)重大貢獻(xiàn)獎獲獎人員中，全軍一大批年輕學(xué)科帶頭人脫穎而出，高層次優(yōu)秀中青年人才的比例比首屆提高了31.4個百分點。這表明軍隊優(yōu)秀中青年科技人才群體正在迅速壯大，成為軍事科技發(fā)展與創(chuàng)新的主力軍。

　　黨的十三屆四中全會以來，軍委、總部把培養(yǎng)造就優(yōu)秀中青年人才，作為實施“科技強(qiáng)軍”戰(zhàn)略的重要內(nèi)容，制定了一系列政策規(guī)定和有效措施，大力加強(qiáng)對優(yōu)秀中青年科技人才的選拔培養(yǎng)。軍委、總部先后設(shè)立了軍隊專業(yè)技術(shù)重大貢獻(xiàn)獎、作戰(zhàn)部隊專業(yè)技術(shù)優(yōu)秀人才獎、院校育才獎，明確獲獎對象要以優(yōu)秀中青年人才為主。最近建立實施的軍隊優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才崗位津貼制度，要求津貼遴選對象中優(yōu)秀中青年人才所占比例不得少于2/3。各大單位結(jié)合科技人才隊伍建設(shè)實際，分別實施了“千人工程”、“云梯計劃”、“三星工程”、“攀高計劃”等中青年人才選拔培養(yǎng)工程，通過出國深造、專家?guī)Ы�、科研攻關(guān)、學(xué)術(shù)交流等多種形式，進(jìn)行重點扶持培養(yǎng)，為促進(jìn)中青年科技人才成長進(jìn)步創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。

　　經(jīng)過10多年的不懈努力，軍隊中青年科技人才隊伍建設(shè)煥發(fā)出勃勃生機(jī)。目前，全軍共有300多名干部被批準(zhǔn)為國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，80多名干部入選國家“百千萬人才工程”，40多名干部獲中國青年科技獎。中國科學(xué)院內(nèi)地最年輕的院士，中國工程院最年輕的院士和最年輕的女院士，均為軍隊的中青年專家。全軍各專業(yè)學(xué)科的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人順利實現(xiàn)了新老交替，軍隊干部在軍內(nèi)外權(quán)威性學(xué)術(shù)組織中擔(dān)任理事以上職務(wù)的人數(shù)中，中青年專家占75%以上。

　　近年來，軍隊重大科研課題攻關(guān)、學(xué)術(shù)探索研究、新型裝備試驗論證等，多數(shù)已經(jīng)由中青年科技人才挑大梁，“銀河”系列巨型計算機(jī)、磁懸浮列車等高技術(shù)項目的課題負(fù)責(zé)人，年齡大多在40歲以下；在取得的高等級科技成果中，85%是以中青年科技干部為主完成的，這些中青年科技人才普遍具有知識結(jié)構(gòu)新、發(fā)展?jié)摿Υ�、�?chuàng)新精神強(qiáng)等特點，為軍隊科技事業(yè)發(fā)展注入了強(qiáng)大活力。（朱宏軍 黃華敏）