中新社惠州5月18日電(任寶棋 楊東生 李曉敏 康孝娟)廣東惠州市博羅縣全國納賢，18日舉行的高層次人才招聘會，吸引了110名來自海內外百所高校的博士碩士生競聘。他們將角逐博羅縣33個單位提供的47個職位。

　　據了解，博羅縣去年首次開展大規(guī)模招聘名牌高校畢業(yè)博士、碩士活動，成功引進了4名博士和39名碩士，在社會上引起了強烈反響。今年3月4日，該縣再次向海內外高校學子拋出橄欖枝，先后在惠州市政府、人事、黨建等網站上發(fā)布人才招聘信息。截至4月10日，已收到廣州中山大學、廈門大學、浙江大學、武漢大學、暨南大學等國內知名高校，還有遠至英國、法國等地高校的311名博士、碩士報名應聘，其中，博士生7名，碩士生304名。

　　經篩選，110名海內外高材生今天前來參加現場面談、面試。博羅縣此次招聘重點引進環(huán)保、城建、規(guī)劃、旅游、農林、水利、衛(wèi)生等領域的專業(yè)型人才。

　　同時，該縣今年將陸續(xù)引進50名重點大學臨床醫(yī)學專業(yè)大學生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，以此充實全縣醫(yī)療人才隊伍力量，提高農村醫(yī)療水平。截至5月，已經有34名醫(yī)學專業(yè)本科生簽訂了工作意向協議書。

　　據了解，為了引進更多高端人才，博羅縣做了大量的工作。去年該縣還專門出臺相關文件，對引進的高層次人才統(tǒng)一按事業(yè)編制同等人員確定工資待遇，每月享受300-800元不等的財政津貼。對于引進的高級人才，該縣財政還將按級別的高低，一次性發(fā)給5000至3萬元的安家費。

　　該縣財政每年拿出200萬元人民幣作為人才專項經費，并保證每年不低于10%的增幅，對引進的高層次人才，在工資待遇、住房待遇、配偶就業(yè)、子女就學、在職培訓等方面給予支持，使各類高級專業(yè)人才在博羅安心工作。(完)