日前舉辦的一場專門針對殘疾人大學畢業(yè)生的用工洽談會上，包括陶氏化學、松下電器等知名企業(yè)在內的近60家單位拿出財務、技術員、平面設計等120余個招聘崗位。不少殘疾人大學生在家長陪同下，帶著精心準備的簡歷早早趕來，想通過這次難得的機會，讓企業(yè)更多地了解自己，不要一上來就拒之門外。

　　現場簡歷一份也送不出

　　來自上海師范大學社會工作專業(yè)的顧敏7歲時因一場大病導致全盲，陪她來應聘的媽媽說起女兒既驕傲又惋惜：“小姑娘很要強，今年還入了黨，就差一副好眼睛��！”在主辦方張貼的企業(yè)崗位需求一覽表上，不少企業(yè)注明僅招收肢殘者，顧媽媽只好帶著女兒到那些招收條件“不限”的企業(yè)攤位前試試看�！半m然我的眼睛看不見，但那些熱線接聽、電話購物的工作，我肯定做得好”，顧敏很自信，“就希望給我一個證明自己的機會�！�

　　記者發(fā)現，相對于肢殘大學生，盲人或低視力大學生求職更難。一家企業(yè)人力資源部負責人說，現在的工作基本離不開電腦，“盲人看不見電腦屏幕，怎么工作？對低視力者來說，整天對著電腦也不利于康復�！彪m然，顧敏解釋，通過專用的語音軟件，盲人一樣可以在電腦上讀寫，自己就是這方面的一把好手，但母女倆兜了一圈下來，還是沒送出一份簡歷。

　　面試直接“刷”了下來

　　“上海市優(yōu)秀畢業(yè)生”、各科成績A等、做過5年中學英語老師……來自上海海事大學法務專業(yè)的傅志軍是現場唯一一位碩士研究生，除了右腿小兒麻痹，其他條件可謂相當優(yōu)秀，現場幾家大公司都有意與他進一步洽談。這樣的“禮遇”讓傅志軍更感慨此前的境遇：“從去年底開始面試了不下20家企業(yè)，看到我的簡歷時都想要，看到我本人就沒下文了�！弊钭屗麣鈶嵉氖�，他到一所大學應聘當老師，本來是3個候選人之一，進入最后一輪試講階段，但當校領導見到他本人后，直接把他“刷”了下來，“連試講的機會都不給，我可是備了好幾天課，很有信心的！”

　　企業(yè)擔心帶來不便

　　洽談會主辦方、上海市殘疾人勞動服務中心有關負責人告訴記者，眼下普通的大學生就業(yè)形勢也相當嚴峻，企業(yè)有更大的選擇面。盡管殘疾人大學生認為“我能行”，但企業(yè)還是會擔心他們的身體殘疾給工作帶來不便。從去年起每年舉辦一次的殘疾人大學畢業(yè)生用工洽談會就是為了讓更多企業(yè)放下顧慮。

　　可喜的是，一些企業(yè)已是第二次參加洽談會，去年錄用的殘疾人大學生的優(yōu)異表現不僅讓他們對殘疾人有了更深的認識，也讓他們有了繼續(xù)招用的計劃。大金空調公司去年招收的3名聾人大學生中，有一名已走上生產線的管理崗位，其他人也開始習慣和這些特殊的同事交流：放慢語速，讓他們看口型“聽”話；多些耐心，傾聽他們不標準的發(fā)音。據統(tǒng)計，去年畢業(yè)的97名殘疾人大學生中，有90名實現就業(yè)。(魯雁南)