廣東省江門試水廉政公積金 5年未受處分可領(lǐng)70%

　　實(shí)施范圍為市直機(jī)關(guān)公務(wù)員,由個(gè)人與財(cái)政按比例共同出資繳納

　　如個(gè)人未違紀(jì)可按一定比例定期返還,否則按比例扣除上繳國庫

　　記者從江門有關(guān)方面獨(dú)家獲悉,從7月1日起,江門市將在全省率先推行“廉政公積金”制度。日前,《江門市市直廉政公積金試行辦法》正式印發(fā)。據(jù)透露,按照繳存規(guī)定,每年財(cái)政支出預(yù)算近2000萬元。

　　5年未受處分可領(lǐng)70%

　　據(jù)了解,江門市將推行的廉政公積金類似于住房公積金,是在一定時(shí)期內(nèi),由公務(wù)員個(gè)人與政府財(cái)政按一定比例共同出資繳納存入個(gè)人賬戶,如個(gè)人沒有發(fā)生違紀(jì),即可按一定比例定期返還,直至退休；如個(gè)人違紀(jì)違法,則按一定比例扣除賬戶資金上繳國庫。

　　繳存方面,《辦法》規(guī)定廉政公積金的實(shí)施范圍主要為該市市直機(jī)關(guān)在編在職公務(wù)員；而繳存標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)任職務(wù)拉開檔次:廳級干部1600元/月,正處(局)長1400元/月,調(diào)研員、副處(局)長1200元/月,副調(diào)研員1100元/月,正科長900元/月,主任科員、副科長750元/月,副主任科員600元/月,科員400元/月,辦事員(含試用期人員)300元/月。

　　領(lǐng)取方面,《辦法》規(guī)定以5年為一個(gè)動(dòng)態(tài)間隔時(shí)限,凡遵守黨風(fēng)廉政紀(jì)律規(guī)定,未受處分的公務(wù)員,到期可兌現(xiàn)累積全額的70%,余款存至退休時(shí)一并領(lǐng)��；扣罰方面,按照處分程度扣除已存公積金,扣除份額從50%到100%不等；如因在職期間違規(guī)而退休以后受處分的,由作處分決定的機(jī)構(gòu)通知工資管理部門按規(guī)定從其退休工資中分期扣除。

　　廉政公積金不是福利待遇

　　據(jù)透露,江門在市直單位推行廉政公積金制度,“經(jīng)過了多年的準(zhǔn)備和研究,預(yù)計(jì)每年財(cái)政為此撥款近2000萬元”。負(fù)責(zé)起草《辦法》的相關(guān)人士表示,“(廉政公積金)作為公務(wù)員履行廉政勤政責(zé)任的一種經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲機(jī)制,在全省可以說是一大創(chuàng)新舉措”。

　　“《辦法》采取自愿原則,如果覺得經(jīng)濟(jì)困難或沒必要的公務(wù)員,可以不參與。”江門市紀(jì)委黨廉室有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,目前江門有4600多名公務(wù)員符合條件�！暗�要明確的是,廉政公積金不是福利待遇,與住房公積金、‘高薪養(yǎng)廉’也是有本質(zhì)區(qū)別的”,“你說‘加薪’,實(shí)際上現(xiàn)在這筆錢存進(jìn)去了,用不了也提不出來,5年間如因個(gè)人違紀(jì)違法而受到處分,自己存進(jìn)去的部分也將被扣掉�！�

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　　不如每年淘汰3%

　　對于江門在市直單位推行廉政公積金制度,市民有不同看法。

　　有受訪市民則認(rèn)為,“這就是上世紀(jì)90年代的‘高薪養(yǎng)廉’吧?”“每年硬性淘汰3%的公務(wù)員,比什么廉政都好”；還有市民認(rèn)為,“現(xiàn)在(政府部門)最大的問題是執(zhí)行力。”

　　說到“執(zhí)行力”,江門市委政策研究室的李超奇也認(rèn)為,“公務(wù)員本身就該把廉政當(dāng)作對自己的基本要求”,“我國也不是沒有相關(guān)制度,(現(xiàn)在)主要是執(zhí)行問題�！�

　　五邑大學(xué)政法系教師、法學(xué)博士王繼遠(yuǎn)則贊同“這是非常好的事�！辈贿^,他坦陳道:“廉政不是取決于某個(gè)制度,它是一個(gè)系統(tǒng)工程�！彼�建議公共財(cái)產(chǎn)管理做到公開、公平、公正、透明,“特別是公共消費(fèi)制度要改革,要抑制公務(wù)消費(fèi)腐敗,關(guān)鍵還在于加強(qiáng)行政權(quán)力的監(jiān)控”。 (記者/詹雨鑫 陳春花)