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    南昌試行“民調(diào)評警” 排名前50可記三等功
2010年04月23日 15:44 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)南昌4月23日電(何柳斌 葉紅兵)今年1月開始,江西南昌在全國范圍內(nèi)率先開展“民調(diào)評警”活動,南昌市公安局副局長葉琳23日向記者透露,將在年底兌現(xiàn)獎懲承諾,對累計排名前50名的社區(qū)民警授予“群眾最滿意的社區(qū)民警”稱號,并記個人三等功一次。

  23日上午,南昌市公安局召開新聞發(fā)布會,專門就“民調(diào)評警”活動進行通報。截止4月15日,南昌全市民警共走訪群眾56萬余戶,發(fā)放警民聯(lián)系卡60余萬張,安裝警民聯(lián)系牌9萬余塊,召開懇談會2700余次,化解矛盾糾紛6100余起,創(chuàng)建平安小區(qū)860余個,幫助婦女、兒童維權(quán)740余起。葉琳指出,通過千名社區(qū)民警進萬家大走訪,促使警力下沉,已對犯罪分子起到了震懾作用,今年一季度搶劫、搶奪案發(fā)率均出現(xiàn)較大幅度下降。

  在民調(diào)過程中,南昌市公安局將委托江西省統(tǒng)計局民意調(diào)查中心,采用國際上通用的計算機輔助電話調(diào)查(CATI)系統(tǒng),對轄區(qū)內(nèi)居民隨機抽取有效調(diào)查電話號碼樣本,進行電話調(diào)查訪問。調(diào)查問題主要根據(jù)社區(qū)民警的工作特性,圍繞見警率、總體印象、接觸率、工作態(tài)度、工作效率和安全防范滿意度等6個指標(biāo)設(shè)置,最后計算出每位社區(qū)民警的綜合評價得分,并進行全市排名。

  據(jù)葉琳介紹,在實行“民調(diào)評警”過程中,將根據(jù)民調(diào)考評綜合得分排名結(jié)果,在年底兌現(xiàn)獎懲承諾,對每年全市累計排名前50名的社區(qū)民警授予“群眾最滿意的社區(qū)民警”稱號,并記個人三等功一次;對每年全市累計排名前51至100名的社區(qū)民警授予“優(yōu)秀社區(qū)民警稱號”,并給予市局嘉獎一次;連續(xù)兩年在全市排名前10名的社區(qū)民警,優(yōu)先提拔重用;對每年累計排名后10名社區(qū)民警,效能告誡一次,公務(wù)員考核評定為基本稱職;對每年全市累計排名后11至30名的社區(qū)民警,誡勉談話一次;連續(xù)兩年在全市排名后10名社區(qū)民警,公務(wù)員考核評定為不稱職。

  葉琳指出,建立與民警榮譽進步、立功受獎相掛鉤的獎懲保障措施,實行領(lǐng)導(dǎo)和民警責(zé)任共擔(dān)、榮譽共享的捆綁責(zé)任制,對社區(qū)民警所在的派出所領(lǐng)導(dǎo)實行相應(yīng)的獎懲,確!懊裾{(diào)評警”發(fā)揮較好的激勵作用(完)

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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