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    專家解讀今年醫(yī)改:攻堅克難打好“惠民”牌
2010年04月21日 09:55 來源:人民日報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

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  今年是醫(yī)藥衛(wèi)生體制五項重點改革承前啟后、攻堅克難的關(guān)鍵一年。

  日前,國務(wù)院辦公廳發(fā)布《醫(yī)藥衛(wèi)生體制五項重點改革2010年度主要工作安排》,要求圍繞“;尽娀鶎、建機制”,突出惠民措施,提高服務(wù)水平,增強改革實效,充分發(fā)揮中醫(yī)藥作用,扎實推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制五項重點改革,為全面完成三年既定目標任務(wù)奠定基礎(chǔ)。

  今年醫(yī)改工作有何亮點?將給百姓帶來什么影響?

  門診住院報銷比例均提高

  【亮點】鞏固擴大基本醫(yī)療保障覆蓋面。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保門診統(tǒng)籌擴大到60%的統(tǒng)籌地區(qū),新農(nóng)合門診統(tǒng)籌達到50%(力爭達到60%)的統(tǒng)籌地區(qū),城鎮(zhèn)職工醫(yī)保在有條件的地區(qū)先行探索、總結(jié)經(jīng)驗;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)門診費用報銷比例明顯高于醫(yī)院。

  城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例達到60%以上,城鎮(zhèn)職工醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例有所提高。所有統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)職工醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合的統(tǒng)籌基金最高支付限額分別提高到當?shù)芈毠つ昶骄べY、居民可支配收入和全國農(nóng)民人均純收入的6倍以上。

  逐步開展門診救助,取消住院救助病種限制。探索開展重特大疾病救助辦法。

  【點評】北京大學中國經(jīng)濟研究中心教授李玲:實現(xiàn)醫(yī)保全覆蓋,是保障人民群眾健康權(quán)益的必要條件,它確實可以解決一部分患者的風險分擔問題。但是,全民醫(yī)保并不能完全解決“看病貴、看病難”。如果控制不好醫(yī)院的趨利行為,醫(yī)保的作用就會被稀釋。

  因此,在實現(xiàn)醫(yī)保全覆蓋的同時,還要同時控制好醫(yī)療費用的不合理增長,否則,政府的投入和醫(yī)保資金就無法轉(zhuǎn)化為有效的醫(yī)療服務(wù)。

  擴大基本藥物制度范圍

  【亮點】繼續(xù)擴大基本藥物制度實施范圍,在不少于60%的政府辦城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)和縣(基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu))實施國家基本藥物制度。

  進一步完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)補償機制,積極探索多渠道補償,落實政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)實行基本藥物零差率銷售后的政府投入政策,保障其正常運行。鼓勵地方探索通過購買服務(wù)的方式,發(fā)揮醫(yī);饘鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的補償作用。鼓勵有條件的地方將非公立基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)納入基本藥物制度實施范圍,探索規(guī)范合理的補償辦法。

  【點評】衛(wèi)生部藥物政策與基本藥物政策司司長鄭宏:基層醫(yī)療單位普遍實行基本藥物零差率銷售后,財政補助政策能否落實,是一個關(guān)鍵問題。如果沒有形成一個穩(wěn)定的補償機制,補償資金不到位,基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)運行就會出現(xiàn)問題。

  就補償而言,應(yīng)該提倡多渠道補償。例如,鼓勵地方探索通過購買服務(wù)的方式,發(fā)揮醫(yī)保基金對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的補償作用;鼓勵有條件的地方將非公立基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)納入基本藥物制度實施范圍,探索規(guī)范合理的補償辦法;支持基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)實行綜合改革,中央財政通過以獎代補的辦法,對實施基本藥物制度進展快、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)體制機制綜合改革成效好的地區(qū)給予獎勵補助。

  重點培養(yǎng)基層全科醫(yī)生

  【亮點】啟動實施以全科醫(yī)生為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè)規(guī)劃。制定農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生崗位需求計劃,啟動實施高等醫(yī)學院校農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)項目,2010年為中西部鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和基層部隊招收5000名以上定向免費醫(yī)學生。

  啟動首批全科方向的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓,安排1.5萬名基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在崗人員進行全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓。

  發(fā)揮政府、集體、個人等多方力量加強村衛(wèi)生室建設(shè),鼓勵地方將符合條件的村衛(wèi)生室納入新農(nóng)合定點醫(yī)療機構(gòu)范圍,提高報銷比例。

  【點評】北京大學人民醫(yī)院院長王杉:基層全科醫(yī)生人才嚴重缺乏,是導致看病難的重要原因之一。目前,我國基層醫(yī)生不僅數(shù)量短缺,而且業(yè)務(wù)素質(zhì)也遠遠不夠,制約了基層醫(yī)療服務(wù)水平的提高。

  因此,實施以全科醫(yī)生為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍培訓,建立城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援關(guān)系,是解決看病難的治本之策。

  探索部分公立醫(yī)院轉(zhuǎn)制

  【亮點】目前,國家重點在16個城市開展公立醫(yī)院改革試點,各省、區(qū)、市可自主選擇1至2個城市開展公立醫(yī)院改革試點。

  研究探索將部分公立醫(yī)院轉(zhuǎn)制為非公立醫(yī)療機構(gòu)。出臺進一步鼓勵和引導社會資本發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的意見,鼓勵社會資本進入醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域。

  建立公立醫(yī)院與城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的分工協(xié)作機制,加強人員培訓交流和業(yè)務(wù)指導,探索建立社區(qū)首診、雙向轉(zhuǎn)診等分級診療制度。

  進一步優(yōu)化診療流程,推廣預(yù)約診療,實行同級醫(yī)療機構(gòu)檢查結(jié)果互認,縮短群眾就醫(yī)等候時間。制定100種常見疾病臨床路徑,繼續(xù)推動臨床路徑管理試點工作。

  【點評】衛(wèi)生部副部長馬曉偉:公立醫(yī)院改革涉及廣泛深刻的權(quán)力和利益格局調(diào)整,又存在不同的思想認識和政策取向,是醫(yī)改中最艱巨、最復(fù)雜的任務(wù)。

  與增加政府投入相比,公立醫(yī)院改革更為迫切的任務(wù)是創(chuàng)新體制機制、加強內(nèi)部管理,必要的花錢也是為了買機制、建機制。只有堅定不移地推進以公益性為方向的公立醫(yī)院改革,消除一系列體制性、機制性、結(jié)構(gòu)性問題,才能促進公立醫(yī)院健康發(fā)展。(本報記者 白劍峰)

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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