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    班長網(wǎng)上拍賣"我的班" 15名畢業(yè)生明碼標價求職
2009年03月17日 03:12 來源:新京報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小
    昨日下午,一見到記者,王丹珂(左二)就先介紹起他的四位同學,他介紹張昊宇(右一)的文筆很好。記者 孫純霞 攝
淘寶網(wǎng)截屏圖
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  “我們絕對是一群精英,現(xiàn)在我們需要一個機會!苯,淘寶網(wǎng)上名為“我是班長我的班”的網(wǎng)店吸引不少人的眼球,它所出售的“寶貝”不是手機、服飾,而是15位求職大學生。

  15名畢業(yè)生明碼標價

  這個名字就叫“我是班長我的班”的店鋪,共有15件“商品,均明碼標價”。

  店主是北方工業(yè)大學數(shù)學系0501班的班長王丹珂,店鋪創(chuàng)立時間為3月10日。15件待售商品正是這個班的15名畢業(yè)生。他們的大頭照、價格一一列入“掌柜推薦寶貝”一欄,每人的價格不等,從2000元至3000元。在寶貝信息中,還附有每個人的求職簡歷。

  “我們是想通過在網(wǎng)上開店的方式吸引用人單位眼球,拍賣價是我們的期望月薪!蓖醯ょ娼榻B,全班有33人,除7名考研和2名有就業(yè)意向的同學外,其余同學都還在找工作。和廣大應屆畢業(yè)生一樣,他和他的同學們面臨著就業(yè)問題。“我們要用自己的能力和智慧把自己推銷出去!

  網(wǎng)上開店充分展示才華

  王丹珂總結了畢業(yè)生應聘幾大劣勢:其一,招聘公司對求職者的了解僅限于一張簡歷;其二,蜂擁而至的應聘者,使個人很難引起招聘公司的注意;其三,招聘中供大于求的關系,使求職者的“身價”一跌再跌。

  為此,王丹珂和全班同學商量后,決定在淘寶網(wǎng)開店,用能掌控的出售方式,把自己的特點和優(yōu)勢盡情展現(xiàn)給招聘方,而不僅限于一張單薄的簡歷,從而吸引更多企業(yè)在茫茫人海里聚焦自己。

  “在我們這個班里,有;@球隊隊長、奧運志愿者、多才多藝的繪畫家,還有學生會骨干!蓖醯ょ嫦M苡杏萌藛挝豢吹竭@個店鋪,并據(jù)此發(fā)現(xiàn)他們的才華,給予他們一定機會。

  開張3天“商品”被下架

  但是,網(wǎng)店開張僅3天,就被要求“下架”,所有求職同學的照片都被撤下。班長王丹珂稱,淘寶網(wǎng)剛通知他們,這種銷售方式涉嫌侵犯個人隱私,他們只好將“商品”下架。

  昨日,淘寶網(wǎng)公共客戶溝通部工作人員說,淘寶網(wǎng)非常愿意幫助大學畢業(yè)生找到工作。但出于保護個人隱私的目的,要求商品暫時下架。目前,正與店主協(xié)商相關事宜,因這種售賣方式在淘寶網(wǎng)上是第一次出現(xiàn),還沒有健全的條款保護售賣者的個人隱私,所以即使能被接受,也需要淘寶的安全、技術部門制訂標準,并采取相應的安全保障。

  王丹珂表示,同學們不會放棄,如果淘寶網(wǎng)行不通,他們將建設自己的網(wǎng)站,F(xiàn)已轉戰(zhàn)天涯、ChinaRen社區(qū)等論壇上發(fā)帖推銷自己。

  - 聲音

  “只要抱著持之以恒的心態(tài),工作會有的,面包會有的,錢也會有的。班級同學一起經(jīng)歷過這樣的苦難,會比其他群體有更深厚的情誼。

  ———網(wǎng)友象牙塔

  我也是北方工業(yè)大學的畢業(yè)生,面對就業(yè)心態(tài)要放平,不要認為上了大學就是人才了,是不是金子要煉過后才知道。

  ———網(wǎng)友“飄蕩的云飄呀飄””

  - 對話

  “希望我們班都能找到工作”

  昨日下午,王丹珂帶著“就業(yè)策劃團隊”的4名成員一起接受采訪。這位班長挨個兒“推銷”自己的團隊成員,在他嘴下,每個同學都有自己的特長。

  新京報:為什么選擇“畢業(yè)班人才出售”的方式找工作?

  王丹珂(以下簡稱“王”):我們從去年8、9月就開始找工作,上網(wǎng)發(fā)了很多簡歷,去過不少招聘會。但招聘會上人太多,我們的優(yōu)勢又不明顯,我們就想,為什么不自己搭一個平臺,讓別人來關注?所以才萌生了開網(wǎng)店賣自己的想法。

  新京報:有沒有擔心個人隱私被泄露?

  王:擔心是難免的,比如有一位女生有顧慮,最后放棄上傳簡歷。

  新京報:那你們采取什么措施保護個人隱私?

  王:簡歷中的基本信息,參照一些大型招聘網(wǎng)站的格式,但我們沒在上面留個人聯(lián)系方式。企業(yè)如對某個同學感興趣,都通過淘寶店鋪聯(lián)系。

  新京報:對用這種方式找工作有信心嗎?

  王:有。我希望我們班每個人都能通過店鋪找到工作。如效果好,還希望能幫我們學校同學找工作。

  新京報:但這種方法用多了,可能就沒高關注度了。

  王:這個我們不怕,到時候我們能想出更新的方法。我們團隊的張昊宇就說過:一直被模仿,從未被超越。(記者劉澤寧 藍筠 實習生李莎莎 楊杰)

【編輯:唐偉杰
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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