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公務(wù)員考試"點(diǎn)鐵成金" 盤點(diǎn)三代人命運(yùn)變遷(圖)(3)

2006年11月24日 10:55


     同樣是當(dāng)公務(wù)員,身處部門的冷熱直接影響到個(gè)人的收入和福利。圖為2005年11月26日,北京的公務(wù)員考試考點(diǎn)在迎接考生。(北京晨報(bào)/圖;李木易/攝)

  今年形勢(shì)

  近六成報(bào)考者復(fù)習(xí)不積極

  公務(wù)員報(bào)考的趨熱引起了全社會(huì)的廣泛關(guān)注,日前,中國(guó)政府網(wǎng)就公務(wù)員報(bào)考情況進(jìn)行了一項(xiàng)在線調(diào)查,結(jié)果發(fā)人深省。

  近四成人報(bào)考中直機(jī)關(guān)

  在這項(xiàng)5000余人參與投票的調(diào)查中,九成投票者表示準(zhǔn)備報(bào)考公務(wù)員。至于為何要報(bào)考,排在首位的原因是“公務(wù)員為國(guó)家服務(wù),是受人尊敬的職業(yè)”,占四成,選擇“希望社會(huì)地位和待遇有一定提高”的緊隨其后。在這些報(bào)考者中,報(bào)考“中央直屬機(jī)構(gòu)”的最多,達(dá)到37%。

  點(diǎn)評(píng):條件放寬帶來更多希望

  “公務(wù)員熱的出現(xiàn)很正常!眹(guó)家行政學(xué)院公共行政教研室主任竹立家教授分析認(rèn)為,除了收入穩(wěn)定、醫(yī)療養(yǎng)老有保障等因素外,對(duì)于公務(wù)員報(bào)考條件的“松綁”也是一年比一年熱的重要原因。“每一個(gè)限制條件的放寬或取消,都會(huì)使原來的可能被限制者獲得競(jìng)爭(zhēng)勝出的希望和機(jī)會(huì)。”

  近六成人不積極復(fù)習(xí)

  有意思的是,盡管報(bào)考者甚多,但積極復(fù)習(xí)者卻不多。四成考生臨考前“剛開始復(fù)習(xí)”,“不準(zhǔn)備復(fù)習(xí)”的也高達(dá)17%。對(duì)于“報(bào)考中遇到的困難”,近三成人選擇了“對(duì)公務(wù)員基本情況不太了解”,居于首位,“缺乏考試復(fù)習(xí)資料”和“沒有時(shí)間復(fù)習(xí)”分別排在第二和第三。

  點(diǎn)評(píng):報(bào)考學(xué)生多抱試探心理

  國(guó)家行政學(xué)院另一位不愿透露姓名的教授分析說,事實(shí)上,廣大學(xué)生報(bào)考國(guó)家公務(wù)員的心理是“管它考上考不上,考了再說”,帶有相當(dāng)大的試探因素。(趙王月 姜葳)

  專家觀點(diǎn)

  應(yīng)大力提倡“政府就業(yè)”

  國(guó)家行政學(xué)院公共行政教研室主任 竹立家教授

  考錄制國(guó)際通行

  1993年《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》和1994年《國(guó)家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定》正式頒布,1995年招錄第一批。此前,國(guó)家機(jī)關(guān)一般都是通過大學(xué)生畢業(yè)分配的渠道引進(jìn)新人。“考錄制無疑更為科學(xué)有效,目前也是國(guó)際通行的選拔方式!敝窳⒓蚁蛴浾弑硎,采用考試方式錄用公務(wù)員的好處顯而易見,大專以上的報(bào)考資格線明顯提高公務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì),“凡進(jìn)必考”的錄用體制有效抵制后門之風(fēng),專業(yè)方向的限制使得公務(wù)員招錄針對(duì)性更強(qiáng),實(shí)際工作效率也大大提高,“比如檢察部門側(cè)重法律人才,經(jīng)濟(jì)部門傾向于財(cái)經(jīng)專業(yè)。”

  大力提倡“政府就業(yè)”

  竹立家建議,政府大力開發(fā)公共事業(yè)和公共行政崗位,實(shí)現(xiàn)“政府就業(yè)”。據(jù)竹立家介紹,國(guó)外醫(yī)生、教師等公共事業(yè)工作者都算公務(wù)員,歐盟國(guó)家每百人平均有20人供職于政府,美國(guó)和日本的政府雇用率分別為15.5%和11%,“而中國(guó)這一數(shù)字僅為6%!敝窳⒓液粲,我國(guó)應(yīng)擴(kuò)大公務(wù)員范圍,將公立學(xué)校、醫(yī)院等公共事業(yè)的從業(yè)者都納入公務(wù)員范圍,以便管理。(姜葳)

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