尹蔚民：這也是可以理解的，因?yàn)楫吘构P試和面試不一樣，筆試整個(gè)是大家都是一道卷子，一道題，最后比如像行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，完全都是機(jī)讀判分，就是申論，我們現(xiàn)在也都是計(jì)算機(jī)閱卷，同時(shí)一道題至少有兩個(gè)以上的老師在判同一道題，兩個(gè)老師的分差稍微大一點(diǎn)，計(jì)算機(jī)馬上就自動(dòng)調(diào)整給第三個(gè)老師去看。面試是由面試考官當(dāng)場(chǎng)來決定考生的成績(jī)。
張 羽：就是人為的因素更大一些。
尹蔚民：主觀性的東西更多一點(diǎn)，就是考官主觀判斷的性質(zhì)更多一點(diǎn)，他有利有弊，我剛才不是講到，你這個(gè)面試直觀性很好，而且是招考部門用人的部門直接用這個(gè)人，所以他直接要對(duì)面進(jìn)行觀察，但是應(yīng)該講我們也采取一些措施來保證這種面試的這種公平、公正，比如說我們現(xiàn)在要求在面試考官當(dāng)中，都是要有一半的人，一半的考官要經(jīng)過我們培訓(xùn)，持有考官證書，持證上崗。
張 羽：吳司長(zhǎng)經(jīng)過培訓(xùn)嗎？
吳國(guó)增：經(jīng)過培訓(xùn)的。
尹蔚民：是我們授予的考官證書，主考官必須要有考官證書，這樣就使面試考官對(duì)面試的整個(gè)程序、內(nèi)容，相應(yīng)的這種知識(shí)有一個(gè)比較好的儲(chǔ)備或者起點(diǎn)，更容易在判斷考生的這種回答問題的這種分?jǐn)?shù)上，給一個(gè)合理的分?jǐn)?shù)。再一個(gè)，我們這次又對(duì)中央國(guó)家機(jī)關(guān)的面試題本，我們統(tǒng)一提供，就不要招考機(jī)關(guān)各自再搞，我們統(tǒng)一提供面試題本。還有我們縮短了面試時(shí)間，我們要求在15天之內(nèi)，各個(gè)招錄機(jī)關(guān)面試工作全部要結(jié)束，當(dāng)然這都是方便考生。剛才你講的這種情況，我們是有回避制度的，如果這個(gè)考官和考生有這種親屬的關(guān)系，那必須得回避，如果你不回避，將來一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要取消你的資格，我們還有很多監(jiān)督制度。而且在判分的時(shí)候一個(gè)考官?zèng)Q定不了整個(gè)分值，因?yàn)榫透w育比賽似的，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，考官的最高和最低分都要去掉，然后再平均算出來。所以應(yīng)該講面試的這種分?jǐn)?shù)的公平性、公正性還是可以信賴的。
張 羽：關(guān)于這個(gè)考試，剛才您打了一個(gè)比喻，說是玻璃房子里的考試，就我知道，在你們內(nèi)部還有一個(gè)把這個(gè)考試比喻成玻璃，說每當(dāng)公務(wù)員考試的時(shí)候你們就是抱著一個(gè)玻璃罐子，說戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，謹(jǐn)謹(jǐn)慎慎，生怕把這個(gè)罐子摔碎了，為什么會(huì)有這樣的想法薛司長(zhǎng)？有這樣的說法吧？
薛 虹：這個(gè)說法我們只從我們做工作的角度上講，我們是有這種說法，公務(wù)員考試應(yīng)該這么說，它是我們公務(wù)員制度的一面旗幟，而且在社會(huì)上已經(jīng)被整個(gè)社會(huì)廣大認(rèn)可，這項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)就越來越高。既然是一面旗幟，而且我們這個(gè)玻璃房子里競(jìng)爭(zhēng)主要是體現(xiàn)在公開、公平、公正，怎么把這項(xiàng)工作做好，確實(shí)我們每年做這項(xiàng)工作的時(shí)候確實(shí)是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，像抱著玻璃瓶子，或者說如履薄冰，因?yàn)榭荚嚬ぷ麝P(guān)系到每一個(gè)細(xì)節(jié)，他不僅是有考題方面的工作，還有考務(wù)方面的工作，就是每個(gè)環(huán)節(jié)都不能出一點(diǎn)微小的差錯(cuò)，一旦出差錯(cuò)，就會(huì)影響整個(gè)工作的質(zhì)量和水平。我舉個(gè)簡(jiǎn)單例子，比如要有考場(chǎng)，如果這個(gè)考場(chǎng)的地址稍微出一字之差，可能就會(huì)影響考生參加考試，或者我們?cè)诳荚嚂?huì)遇到特殊情況，比如有時(shí)候會(huì)遇到什么地震、自然災(zāi)害這種情況，這種緊急情況下應(yīng)該怎么處理。再有，比如閱卷方方面面都是非常細(xì)微，從小處做起才能把這件事情做好，
張 羽：辛苦了。
薛 虹：沒有，主要是他們辛苦。
尹蔚民：公務(wù)員考錄工作可以講是一個(gè)系統(tǒng)工程，涉及到的環(huán)節(jié)很多，我們現(xiàn)在的考慮就是，每一個(gè)環(huán)節(jié)絕對(duì)都不能出紕漏，而且盡可能想到前面，就是做一些應(yīng)急的準(zhǔn)備，比如去年剛才她舉這個(gè)例子是有發(fā)生的，在去年公務(wù)員考試筆試那天，江西發(fā)生地震了，當(dāng)時(shí)考場(chǎng)就打過電話來，有一部分學(xué)生跑出教室，有一部分又沒有跑，在這種情況下怎么辦，這是一個(gè)突發(fā)事件，這個(gè)自然災(zāi)害是不可預(yù)見的，但是因?yàn)槲覀冇蓄A(yù)案，我們馬上想到，當(dāng)時(shí)主要還是要從考生的利益出發(fā)，這個(gè)考場(chǎng)�？迹�?yàn)槲覀儾恢赖卣疬�會(huì)不會(huì)再發(fā)生，會(huì)不會(huì)還有余震，考生的生命是第一位的，馬上向考生宣布，我們?cè)倭硇兄贫〞r(shí)間補(bǔ)考，我們都有備用卷子，補(bǔ)考的時(shí)候不能用同一份卷子了，就妥善地處理這個(gè)問題。
張 羽：部長(zhǎng)，從1993年開始的公務(wù)員暫行條例，到今年1月1號(hào)公布的公務(wù)員法，已經(jīng)十幾年了，我們這個(gè)公務(wù)員考錄工作也進(jìn)行了十幾年了，今年應(yīng)該說是公務(wù)員法公布之后的第一次公務(wù)員考錄，這十幾年這種考錄形式起到什么作用，未來還有什么要完善的地方，或者要推進(jìn)的地方？
尹蔚民：應(yīng)該講現(xiàn)在公務(wù)員考試，社會(huì)影響越來越大，我們叫做一面旗幟，公務(wù)員制度的一面旗幟，為什么講它是公務(wù)員制度的一面旗幟，我們認(rèn)為在推行公務(wù)員制度以來，社會(huì)影響最大，老百姓最關(guān)注的是考錄制度，而且這項(xiàng)制度應(yīng)該講是一種成功的實(shí)踐，得到了社會(huì)廣泛的認(rèn)可，當(dāng)然我們現(xiàn)在也不能說，我們考錄的制度就已經(jīng)很完善、很成熟，我的判斷叫基本成熟，很多地方還需要進(jìn)一步改進(jìn)，比如說在法規(guī)體系的建設(shè)上，我們下一步根據(jù)公務(wù)員法出臺(tái)新的情況，要制定新的考錄規(guī)定，同時(shí)還有一些其它配套的政策，也要及時(shí)制定。另外我們?cè)诳荚嚨目茖W(xué)化水平上還要進(jìn)一步提高，再一個(gè)我們還要加強(qiáng)考試專家隊(duì)伍的建設(shè)，我們現(xiàn)在覺得這方面人才很缺乏，專門研究考試的，包括我們的這種命題的專家，包括我們的面試考官，也包括我們的理論科研，考試的理論科研。
張 羽：馬上2007年公務(wù)員招考的考試就要進(jìn)行了，剛才我們司長(zhǎng)也說了，每年這都是部里的頭等大事之一，最后我們也祝要參加公務(wù)員考試的考生能考出好成績(jī)，也希望咱們相關(guān)部門能得到真正的人才。謝謝部長(zhǎng)。謝謝大家。
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